ORGANIZACIJSKO PONAŠANJE

Stephen P. Robbins, Timothy A. Judge

IzdavačMate d.o.o
Žanr Menadžment, ekonomija, biznis

Sve cene su sa uračunatim PDV-om.

NAJNOVIJE IZDANJE NAJTRAŽENIJEG SVETSKOG UDŽBENIKA ZA MENADŽERE!
U ovoj knjizi Robbins i Judge vam pružaju istraživanja koja vam trebaju, na jeziku koji razumete. Ovo je najopsežniji pregled organizacionog ponašanja ove vrste, koji priprema čitaoce na objašnjavanje i predviđanje ponašanja u organizacijama na tri nivoa – pojedinačno, u grupama i u celokupnom organizacionom sistemu. Knjiga je pisana u živom konverzacijskom stilu, prepuna opsežnih primera, studija slučajeva i modula za izgradnju veština. Tekst je ujedno popraćen mnoštvom dodatnih materijala, a 12. izdanje u nizu samo potvrđuje kvalitet ove knjige.
Svaki menadžer zna da, ukoliko želi da bude uspešan, mora zavladati umećem vođenja i organizacije, a ovaj vrhunski udžbenik obrađuje upravo temu organizacionog ponašanja i to na novi, uzbudljiv način.

Kratak sadržaj:
Pojedinac:
Osnove individualnog ponašanja
Stavovi i zadovoljstvo poslom
Osobnost i vrijednosti
Percepcija i individualno odlučivanje
Motivacijski pojmovi
Motivacija: od koncepcija do primjena
Osjećaji i raspoloženja
Grupa:
Osnove grupnog ponašanja
Razumijevanje timskog rada
Komunikacija
Temeljni pristupi vodstvu
Suvremena pitanja u vodstvu
Moć i politika
Konflikt i pregovaranje
Organizacijski sustav:
Temelji organizacijske strukture
Organizacijska kultura
Politike i prakse upravljanja ljudskim resursima
Organizacijska dinamika
Organizacijske promjene i upravljanje stresom

STEPHEN P. ROBBINS ima bogato iskustvo predavanja pri San Diego State University-u, Southern Illinois University u Edwardsvilleu, University of Baltimore i University of Nebraska. Doktorirao je na University of Arizona i obavljao menadžerske poslove u Shellu i Reynolds Metalsu. Njegovi istraživački interesi fokusirani su na konflikt, moć i političke organizacije, kao i razvoj efikasnih međuljudskih veština.
TIMOTHY A. JUDGE je doktorirao na University of Illinois. Judgeovi osnovni interesi su (1) ličnost, raspoloženja i emocije, (2) stavovi prema poslu, (3) efekti rukovođenja i uticaja, (4) karijere. Dr. Judge je objavio preko 90 članaka o ovim i drugim temama.

Ostavi komentar

Kako da kupim?

Ukoliko poručujete preko sajta, ubacite željeni naslov u korpu, a potom pratite korake koji će vas odvesti do kraja kupovine. Da bi kupovina bila uspešna, treba da, na samom kraju, štiklirate kućicu “slažem se sa uslovima kupovine”. Ukoliko ste, prilkom popunjavanja podataka, uneli ispravnu mejl adresu, stići će vam potvrda kupovine sa brojem porudžbine. Ukoliko se ne snalazite, možete nam poslati mejl na sajt@makart.rs Odgovorićemo vam u najkraćem roku.

Poručite telefonom

Ukoloiko ne poručujete preko sajta, već porukom, kao način plaćanja jedina opcija je plaćanje pouzećem. Poruka ili mejl koji nam šaljete treba da sadrži: tačan naslov knjige (ili knjiga) koju želite, potpunu adresu (ime i prezime, ulica i broj; mesto i poštanski broj) i broj telefona.

Imate pitanje za nas?

Ukoliko imate neko pitanje (o raspoloživim naslovima, o statusu porudžbine i sl.) ili ako se ne snalazite prilikom poručivanja, možete nam poslati mejl na sajt@makart.rs Odgovorićemo vam u najkraćem roku.

U redu je ako se predomislite

Porudžbinu uvek možete da otkažete, pa čak i kad vam kurir pozvoni na vrata, donoseći knjige. Ali bi ipak najbolje bilo da nas blagovremeno obavestite, ako ste se iz bilo kog razloga predomislili. Možete nas pisati na mejl adresu sajt@makart.rs. U slučaju da ste izvršili uplatu ili platili karticom, pa morali da odustanete, novac će vam biti vraćen. Na isti način možete nas obavestiti i ako imate nelu reklamaciju (nisu vam stigle sve knjige; neka knjiga je oštećena ili postoji greška u štampi i sl.), odmah ćemo vam se javiti radi dogovora kako da ispravimo grešku. Ukoliko ste napravili porudžbinu, pa onda shvatili da u očekivano vreme isporuke nećete moći da primite pošiljku, javite nam se – promenićemo datum isporuke ili ćemo pošiljku preusmeriti na drugu adresu, ako vam tako više odgovara.